新公司，沒(méi)有訂單，自然也就會(huì )裁員降本，不可能會(huì )白養活這么多人。

當蘇澤出現時(shí)，頓時(shí)引起了底下的一陣騷動(dòng)。

他太年輕了，哪怕是之前已經(jīng)猜到，但親眼所見(jiàn)，還是讓他們感到很震驚。

也是因為他太過(guò)年輕，反而讓更多人覺(jué)得他不靠譜。

這么年輕做事肯定會(huì )很沖動(dòng)，那這制藥基地的未來(lái)又會(huì )不會(huì )很危險。

“你們好，我叫蘇澤?！?

“以后這里就是被我正式接手了，以后我們也會(huì )在一起共事?！?

“其場(chǎng)面話(huà)我就不說(shuō)了，也相信你們也不喜歡聽(tīng)這些話(huà)，我就說(shuō)幾個(gè)比較重要的事情！”

對于臺下的議論。

蘇澤并不在意，而是直接介紹了自己。

他也沒(méi)有說(shuō)一些長(cháng)篇大論，沒(méi)有一來(lái)就直接畫(huà)大餅。

“第一點(diǎn)，就是你們的去留?！?

“我和賽諾菲有過(guò)約定，可以全盤(pán)接手你們，讓你們繼續在這里工作?！?

“當然，我也和賽諾菲約定過(guò)，如果你們不想留在這里的話(huà)，也可以申請回去賽諾菲的總部，又或者是其他分布，它們也都會(huì )同意！”

在掃視一圈之后。

蘇澤也是直接說(shuō)出自己的想法。

這些員工中，有不少外籍，特別是研發(fā)團隊里，外籍占比就更大。

而這些外籍員工都是賽諾菲帶過(guò)來(lái)的，他們也肯定想要回去，不想待在新老板這里。

對于這種選擇，他是可以理解的，也沒(méi)有非要留下他們。

他們要走，他不會(huì )留，更不會(huì )用手段留下他們，反而會(huì )爽快的送他們離開(kāi)。

當蘇澤說(shuō)出這個(gè)信息時(shí)，倒是讓不少員工很高興，他們的確是想要離開(kāi)，特別是想要直接回去賽諾菲。

只是如果他沒(méi)有說(shuō)出這個(gè)條件的話(huà)，他們自己是回不去的，也就只能直接辭職，然后重新應聘賽諾菲，還不一定可以應聘上。

現在他答應了這個(gè)條件，自然讓這些想要離開(kāi)的外籍員工非常高興。